Частное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования «Учебно-методический центр» Федерации профсоюзов Приморского края
8 (423) 226-12-23
8 (423) 222-53-57
8 (423) 222-53-57
10 Сен 2018
Приморского молодежного профсоюзного форума
«Развитие молодежного профсоюзного движения: ПУТЬ В БУДУЩЕЕ»
Окружной этап «Стратегический резерв ФНПР-2018»
Отправление 26 сентября из Владивостока на электричке до станции Ружино 17.40-22.50, далее автобусом до санатория «Изумрудный» (заселение)
27 сентября
08:00-11:00 Заезд, регистрация и заселение участников
08:30-09:30 Завтрак
11:00-12:00 Сбор участников в конференц-зале. Знакомство с модераторами, правилами форума. Распределение по группам тем проектной деятельности.
12:00-13:00 Сбор организационного комитета Форума
13:00-14:00 Обед
14:00-18:00 Лекция-тренинг. Современное информационное пространство. Методы продвижения интересов организации. Специфика процесса коммуникации на современном этапе. Методы достижения информационных целей. Особенности работы в электронном пространстве: работа сайта, ведение блогов, сторителлинг. Эффективные техники презентации информации, практика работы с текстами.
18:00-19:00 Ужин
19:00-20:00 Торжественное открытие Форума
Приветственное слово: Председателя ФППК, представителей ФНПР, регионов, председателя МС ФППК.
Приглашенные ВИП: Представитель ФНПР, Беляев А. В.
21:00-22:00 Работа в группах – творческие отчеты по итогам первого дня (стенгазета, соцсети).
22:00-23:00 Общий сбор команд: Свободное общение с организаторами по вопросам форума.
23:00 Отбой
28 сентября
08:00-08:15 Утренняя зарядка
08:30-09:30 Завтрак
09:30-11:30 Сбор участников в конференц-зале. Тренинг- Квест «Команда»
11:30-13:00 Панельная дискуссия "Как молодежному совету влиять на работу профсоюза?"
13:00-14:00 Обед
14:00-18:00 Лекция-тренинг. Мотивация к совместной деятельности - функция работы лидера. Современные подходы к мотивации совместной деятельности. Социальные потребности и услуги общественной организации. Алгоритм презентации мероприятия на языке выгоды с целью вовлечения в процесс совместной деятельности.
18:00-19:00 Ужин
19:00-20:00 Работа в группах – творческие отчеты по итогам второго дня (стенгазета, соцсети). Подготовка к конкурсу Визитка команды
20:00-21:30 Общий сбор команд. Проведение конкурса
21:30-23.00 Заседание организационного комитета Форума
21:30-23:00 Дискотека
23:00 Отбой
29 сентября
08:00-08:15 Утренняя зарядка
08:30-09:30 Завтрак
9:30-13:00 Лекция-тренинг. (1 часть, теория). PR-технологии – как они разрабатываются и достигают целей. Понятие «PR-технология», её содержание и механизмы разработки. Приёмы, усиливающие эффективность технологии. Структура содержания PR-акции, рекомендации по её разработке.
13:00-14:00 Обед
14:00-15:30 Лекция-тренинг. (2 часть, практика). Работа в группах по составлению развернутого плана подготовки акции, консультация преподавателей, обсуждение и анализ с участниками.
16:00-18:00 Работа в группах – творческие отчеты по итогам третьего дня (стенгазета, соцсети). Подготовка к защите проектов
16:00-18:00 Заседание организационного комитета Форума
18:00-19:30 Защита проектов. Торжественное закрытие форума, вручение дипломов
19:30-20:30 Ужин
20:30-22:30 Дискотека. Подведение итогов конкурсов: Мисс и Мистер Форум, лучший видеоролик. Лучшая стенгазета.
23:00 Отбой
30 сентября
8:00-8:15 Утренняя зарядка
Лекция-тренинг. (2 часть, практика). Работа в группах по составлению развернутого плана подготовки акции, консультация преподавателей, обсуждение и анализ с участниками.
Темы для проектов:
1. День молодежи с профсоюзным контекстом/организация профсоюзных площадок в общегородских, районных мероприятиях
2. 7 октября - Всемирный день действий профсоюзов за достойный труд!
3. День профсоюза в ППО и муниципальных образованиях
4. Организация профсоюзных флеш-мобов
5. Профсоюзные уроки для школьников и студентов
6. Молодежный раздел в Коллективном договоре/День профсоюза в трудовом коллективе
Новости
3 Августа 2026Уведомление
о смене банковских реквизитов
Частное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования «Учебно-методический центр» Федерации профсоюзов Приморского края настоящим письмом уведомляет Вас о том, что изменились наши банковские реквизиты.
Начиная с 01 августа 2026 года, при перечислении денежных средств в наш адрес, необходимо указывать следующие реквизиты:
Банк «МОСКОВСКИЙ КРЕДИТНЫЙ БАНК» (публичное акционерное общество)
CREDIT BANK OF MOSCOW (public joint-stock company)
БИК 044525659
ОГРН/ИНН/КПП 1027739555282/ 7734202860/ 770801001
К/сч 30101810745250000659 в Главном управлении Центрального банка Российской
Федерации по Центральному федеральному округу г. Москва
Адрес 107045, Москва, Луков переулок, д. 2, стр. 1
SWIFT MCRB RU MM
Расчетный счет 40703810704650000005 (рубли)
ИНН 2536016616
Наименование: ЧОУ ДПО УМЦ ФППК
Новости
29 Декабря 2025На смену проекту «Школа профсоюзного лидера» предлагаем Образовательный марафон «Профлидер: траектория роста 2026».
Мы подготовили несколько взаимосвязанных модулей обучения, каждый из которых отвечает на реальные запросы профсоюзной аудитории.
В 2026 году хотим сделать акцент на том, что действительно важно для наших профсоюзных людей: как жить и работать так, чтобы хватало сил, мотивации и поддержки.
Плюс отдельная линия - усиление наших профсоюзных организаций и забота о психологическом здоровье в условиях стресса и неопределённости.
Мастер - классы по управлению трудными эмоциями (тревоге и гневу), тренинги по искусству диалога, как правильно продать свою идею и даже счастью на работе, и как профсоюзный активист может поддержать коллег в кризисных ситуациях и при этом не «сгореть» сам.
Меняются планы, растут нагрузки, людям всё сложнее «держать удар». Профсоюзный активист - это всегда лидер, за ним идут, к нему обращаются, на него смотрят.
Поэтому, будем учиться говорить, договариваться, не взрываться, профсоюзный актив часто становится первым, куда несут свои проблемы, поэтому важно направлять эмоции в дело, переговоры и защиту своих прав.
Этот проект про то, как профсоюзный актив может не только защищать интересы людей, но и активно создавать среду, в которой хочется работать и оставаться, про то, что реально мотивирует людей сегодня: не только деньги, но и признание, справедливость, уважение.
Также продолжаем практикумы по использованию нейросети в профсоюзной работе, трудовому праву, охране труда.
Есть главный секрет развития: движение начинается с решений. Решения учиться, пробовать новое, адаптироваться, внедрять инновации и искать пути улучшения. Собственно представленный проект Образовательный марафон «Профлидер: траектория роста 2026» про это!
Модульные образовательные программы проекта закрывают все ключевые направления профсоюзной деятельности: организационное развитие, социально психологические аспекты, экономику и финансы, правовые вопросы, информационную работу, современные изменения в трудовом законодательстве и требования в области охраны труда.
Такой модульный подход позволяет выстраивать индивидуальные траектории и собирать из программ образовательный конструктор под задачи конкретной профсоюзной организации.
В продвижении любых наших проектов главный ресурс – это вы, ваши инициативы и ваша готовность учиться и меняться!
Новости
19 Декабря 2025Эффективная работа любой профсоюзной организации невозможна без постоянного обновления знаний и навыков. Поэтому качественное, живое и практическое обучение сегодня особенно востребовано. Это доказывает Учебно-методический центр Федерации профсоюзов Приморского края, который за 2025 год обучил более 2 тысяч человек.
За этой внушительной цифрой – полезные навыки, которые позволяют профсоюзным лидерам и активистам защищать трудовые права своих коллег, оберегать их жизнь и здоровье. Достаточно сказать, что более трети участников семинаров УМЦ в 2025 году (853 человека) прошли обучение по охране труда. Набирают популярность программы обучения навыкам оказания первой помощи, правилам пожарной и экологической безопасности, гражданской обороны и антитеррористической защищенности.
